砥礪深耕15年，易才獲評“HR最喜歡的人力資源服務商”

6月21日，第四屆“中國招聘領袖峰會”在上海龍之夢萬麗酒店隆重舉辦。本次大會以“新時代·新招聘官”為主題，旨在為HR提供一場人力資源行業思想盛宴，共同探討新常態背景下行業的創新與發展。易才集團作為中國人力資源服務行業內的領軍企業受邀出席，并獲評2018年度“HR最喜歡的人力資源服務商”。

據悉，“中國招聘領袖峰會”首辦于2015年，發展至今已成為人力資源招聘行業的代表盛會。本屆峰會為期兩天，共搭建了兩大千人規模主會場及八大百人規模分會場，近50位知名企業HRVP、HRD等重磅嘉賓聯袂登臺，為參會嘉賓帶去了HR最關心的“招聘8大模塊”實戰話題，并以此展開了熱烈討論。現場座無虛席，人潮涌動。

“互聯網+”時代，人崗匹配的矛盾仍然是很多企業實現戰略目標的痛點。易才集團作為人力資源領域招聘產品的前瞻創新者，始終以客戶需求為導向，致力于打造標桿性人力資源服務品牌。此次峰會，易才集團攜全新升級的“服務+”戰略理念及“EOS”一站式解決方案平臺”，與到場嘉賓圍繞“大數據時代下人力資源管理該如何適應、改變、創新以應對機遇與挑戰”展開了深入交流，備受與會者關注。

與此同時，此次峰會更以無提名、自參與、專家評審的形式，評選出中國招聘界各項大獎。通過層層篩選，易才集團獲得了本屆峰會主辦方及業界評委的高度認可，因此獲評2018年度“HR最喜歡的人力資源服務商”榮譽稱號。

自2003年成立以來，易才集團堅持奉“以人為本，與企業、與社會共贏未來”為使命，依托輻射全國的服務網絡、先進的互聯網服務平臺和強大的計算機技術支持，為客戶提供商業保險、人事代理、勞務派遣、互聯網升級產品應用等多層次、全方位、高效率的一站式人力資源服務。截至目前，易才集團已實現服務網絡覆蓋全國超400座城市，服務雇員總數逾百萬，并擁有出眾的全國網點覆蓋服務與民企百萬級別服務能力。

隨著互聯網+與智能技術的蓬勃發展，新興業務模式不斷涌現。而人力資源這個擁有無限潛力的傳統行業，正面臨著史無前例的巨大變革，更蘊藏著無限機遇。作為人力資源服務行業內的領軍企業，易才集團將在未來的發展計劃中立足過去的積累與沉淀，將更多的HR從繁瑣的事務工作中解放出來，以期幫助更多企業改變管理思路，提升管理效率，助力企業騰飛。